Spécialiste national en Cadre de Gestion Environnementale et Sociale

Cadre organisationnel

L’objectif général est de soutenir la FAO dans son programme de Coopération Technique pour le pays, contribuant à son positionnement comme organisation dynamique et moderne, dans l’élimination de la faim et la pauvreté rurale, dans la promotion de l’agriculture, la pêche, l’élevage et la gestion durable de l’environnement des ressources naturelles au profit des communautés et des populations rurales vulnérables.

 

Position hiérarchique

Sous la supervision générale du Représentant de la FAO en Haïti (FAOR) et la supervision directe du chef de projet et avec le directeur national de projet (NPD) du MdE et le groupe de travail du projet, le spécialiste national dirigera le développement des documents essentiels du projet à un niveau élevé, et d’une manière rentable conformément aux normes de la FAO, du PNUD, du gouvernement haïtien et du FEM.

 

Domaine de spécialisation

Le spécialiste national Cadre de Gestion Environnemental et Social (CGES) contribue au développement du CGES et de la stratégie de suivi, évaluation et rapportage du projet en collaboration avec le consultant international CGES. Le CGES fournit les lignes directrices pour le suivi des risques environnementaux et sociaux qui pourraient survenir tout au long de la mise en œuvre du projet. Il comprend également un plan de gestion pour faire face à ces risques

 

Tâches et responsabilités

En particulier, le/la titulaire accomplira les tâches suivantes :

 

–    Planification, mise en œuvre et gestion des activités du projet :

•    Rédiger le CGES décrivant les risques environnementaux et sociaux ainsi qu’un plan de gestion des risques.
•    Faire des recommandations à l’Unité de Gestion du Projet (UGP) pour l’avancement de sa mise en œuvre conformément au CGES.
•    Assurer / proposer une approche basée sur les résultats pour la mise en œuvre du projet, y compris le maintien de l’accent sur les résultats et l’impact du projet tels que définis par les indicateurs du cadre de résultats du projet.
•    Conseiller l’UGP sur le développement et la mise en œuvre de stratégies de sortie durable du projet afin d’assurer que ses impacts soient maintenus, développés et répliqués après avoir épuisé le soutien du FEM.

 

–    Suivi, évaluation et rapports

Développer un plan de suivi et d’évaluation du projet.

•    Développer la stratégie de suivi, évaluation et rapportage du projet, y compris les outils de suivi et les formats de rapportages pour le projet.
•    Participer aux réunions périodiques de l’UGP et à d’autres événements pour s’assurer que le projet est sur la bonne voie.
•    Préparer les formats de soumission des revues de mise en œuvre du projet et des rapports d’avancement (narratifs et financiers) aux bureaux nationaux de la FAO en fonction du cadre de suivi et d’évaluation du programme ;

–    Entreprendre toute autre tâche assignée ou pertinente en appui à la mise en œuvre efficace du projet.

 

LES CANDIDATURES SERONT EXAMINÉES EN REGARD DES CRITÈRES SUIVANTS:

Conditions minimales à remplir :

•    Diplôme d’études supérieures en gestion des ressources naturelles, en sciences de l’environnement ou dans un domaine connexe.
•    Expérience d’au moins 3 ans d’expérience progressive dans le domaine du CGSE, du S&E et de la gestion de projet.
•    Expérience avec les institutions gouvernementales, notamment dans le cadre de mise en œuvre de projets ou de programmes multipartites.
•    Connaissance courante (orale et écrite) du français et créole. Des compétences de communication en anglais serait un avantage.
•    Nationalité haïtienne.

 

Compétences de base exigées par la FAO

• Attention portée aux résultats
• Avoir l’esprit d’équipe
• Sens de la communication
• Établissement de relations constructives
• Partage des connaissances et amélioration continue

 

Aptitudes techniques/fonctionnelles

•    Expérience dans une organisation du système des Nations Unies et /ou Organisations Internationales serait un atout ;
•    Avoir une expérience sur la planification, mise en œuvre et suivi-évaluation des projets ;
•    Familiarité avec les procédures de la FAO, du PNUD ou d’une agence du système des Nations Unies ;
•    Avoir une bonne connaissance des procédures de gestion des projets du FEM serait un plus.
•    Excellentes compétences en matière de planification, d’organisation, de multitâche et de gestion du temps.
•    Excellentes capacités d’analyse et de réflexion constructive
•    Compétences informatiques avérées
 

RENSEIGNEMENTS COMPLÉMENTAIRES
• La FAO ne perçoit de frais à aucun stade du recrutement (dépôt de candidature, entretien, traitement du dossier).
• Les dossiers de candidature incomplets ne seront pas examinés. Pour toute question ou demande d’aide, s’adresser à: Careers@fao.org
• Les candidatures reçues après la date de clôture de l’avis ne seront pas acceptées.
• Veuillez noter que la FAO ne prend en considération que les titres universitaires et diplômes délivrés par des établissements reconnus figurant dans la Base de donnée mondiale de l’enseignement supérieur, la liste mise à jour par l’Association internationale des universités (IAU)/UNESCO. Pour accéder à la liste, prière de cliquer ici  www.whed.net/

• Pour d’autres questions, veuillez consulter la page web Emploi à la FAO: http://www.fao.org/employment/home/fr/

 

Prière de noter que tous les candidats doivent adhérer aux valeurs de la FAO – engagement envers l’Organisation, respect de chacun, intégrité et transparence.

 

COMMENT POSTULER

Pour présenter votre candidature, veuillez remplir le formulaire en ligne sur le site web de la FAO consacré au recrutement, Jobs at FAO. Les dossiers de candidature incomplets ne seront pas examinés.
Seules les candidatures reçues par l’intermédiaire du portail de recrutement seront prises en considération.
Les candidats sont encouragés à enregistrer leur candidature en prévoyant un délai largement suffisant avant la date limite.
Pour obtenir de l’aide, écrire à: Careers@fao.org.
LA FAO EST UN ESPACE NON FUMEUR.