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La Direction des Ressources Humaines du Ministère de l’Economie et des Finances (MEF) vient de lancer un appel à candidature en vue de recruter Un(e) Coordonnateur de projets.

Ce processus s’inscrit dans le cadre de la réformation du Projet de Renforcement de la Gestion Publique pour l’Amélioration de la Prestation de Service financé par la Banque Interaméricaine de Développement (BID).

Veuillez consulter l’appel à candidature pour de plus amples informations relatives au processus.

I.- Mise en contexte

La Banque Interaméricaine de Développement (BID) finance des projets de développement à la
République d’Haïti en tant que Bénéficiaire, à travers des accords de don signés par le Ministère
de l’Economie et des Finances (MEF) tout en intégrant le cadre du plan stratégique et les politiques
publiques du Gouvernement en matière d’interventions.

Le 23 juillet 2019, l’accord de don de numéro 4820/GR-HA a été signé entre le Gouvernement
Haïtien et la BID dans le cadre de l’opération HA-L1131 conçue et approuvée le 2 juillet 2019.
Cet accord vise à financer le Projet de Renforcement de la Gestion Publique pour
l’Amélioration de la Prestation de Services (PreGePAPS). Ce projet est mis en œuvre par l’unité
d’exécution UCP1 -MEF qui est mise en place par le MEF, et travaillant en coordination et avec
l’appui des partenaires techniques et financiers. Le projet s’inscrit dans le cadre de la modernisation
du secteur public et de son intégration dans le plan national de développement.

Le projet, dans son cadre initial, vise à transformer l’administration publique en un dispositif
efficace capable de répondre aux besoins des usagers. Il repose sur trois (3) piliers principaux :

  1. 1. Rénovation du système administratif.
  2. 2. Renforcement de la coordination de l’action gouvernementale et de la gouvernance territoriale.
  3. 3. Réforme des finances publiques et gouvernance économique.

Le 11 février 2022, le MEF a adressé une demande de reformulation à la BID et a défini deux (2)
nouvelles priorités :

  1. 1. La mise en place d’un programme de retraite au sein du GOH2 pour une masse salariale plus
    gérable.
  2. 2. Le renforcement des systèmes informatiques du Ministère pour une gestion des finances
    publiques plus efficace et transparente.

A travers un nouvel accord de don qui sera signé à la fin de l’année 2022, l’unité d’exécution
retenue pour être la responsable de la gestion fiduciaire et technique du projet est le MEF.
L’une des conditions contractuelles au premier décaissement du nouvel accord de don est la
désignation du personnel clé pour la mise en œuvre du projet, qui inclut pour le Ministère de
l’Économie et des Finances : un(e) Coordonnateur(trice) de Projet, un(e) Responsable
Administratif(ve) et Financier(ère), un(e) Assistant(e) Administratif(ve), un(e) Comptable de
projet et un(e) Spécialiste en Passation de Marchés.
Le présent document définit et précise les TDR du/de la « Coordonnateur(trice) du Projet » pour la
Reformulation au niveau du MEF.

 

De ce fait, les interessés voudront bien trouver, annexes au present avis, les Termes de References (TDRs) correspondant a chaque poste, et la date butoir pour le depot des dossiers de candidate fixée au 24 novembre 2022 a l’adresse suivante:

 

Ministère de l’Economie et des Finances d’Haïti
Secretariat General
5, Avenue Charles Sumner
Port-au-Prince, Haïti

Du lundi au vendredi: 9h AM a 3h PM

 

Les dossiers de candidature doit obligatoirment contenir les pièces suivantes :

  1. Curriculum Vitae
  2. Lettre de Motivation
  3. Copies des diplomes
  4. Copie de pièces d’identite (NINU et NIF valide)
  5. 2 photos d’identite recente

 

 

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